I en värld där tekniken har demokratiserat industribranschen är startups numera en vanlig syn.
Marknaden har således skakats av både framgångshistorier och katastrofala misslyckanden.
För varje Airbnb som dominerar marknaden finns det en WeWork som snabbt faller från enhörningsstatus till öresaktie. Så vad krävs egentligen för att företag ska lyckas växa från startups till miljardbolag?
Marknadsläget för enhörningsföretag 2024
Även om det känns som att vi befinner oss mitt uppe i en boom för nystartade enhörningsbolag, med nästan 1 400 aktiva bolag enligt Hubspot 2024, kan man ändå hävda att vi nu är på väg in i en lugnare period med färre miljardvärderade startups.
Enligt Pitchbook var 2023 ett av de tuffaste åren för startups som siktat sig in på en miljardvärdering, med färre nya enhörningar jämfört med de senaste sex åren. Den geopolitiska osäkerheten inom tillväxtmarknader som är direkt kopplade till starka startupindustrier är en viktig faktor. Detta betyder dock inte att vägen till framgång för startups är stängd.
Ett engagerat team med rätt kompetens
För att ett uppstartbolag ska kunna nå enhörningsstatus krävs det en kärngrupp av experter som leder produktutvecklingen. Ju mer koncentrerat teamet är, desto mindre risk för att överflödiga kostnader och resurser påverkar värderingen negativt. När man ser på de mest framgångsrika företagen är det sällan som arbetet spridits över stora, icke-specialiserade team.
Airbnb, som har cirka 7 000 anställda globalt, startade med ett fokuserat team av grundare och Nathan Blecharczyk som tidigt gick med som CTO 2007 för att leda ett koncentrerat ingenjörsteam. Detta gjorde att värderingen kunde växa utan resursslöseri inom områden som inte bidrog direkt till företagets tillväxt.
Partnerskap är nyckeln till framgång inom branschen
VD för Incore Invest, Nicolai Chamizo
De flesta investerare vet att ett av de bästa sätten att driva tillväxt är att söka partnerskap och investeringar från olika håll. Det är också viktigt att notera att relationen går åt båda hållen. Investerare letar ständigt efter spännande samarbeten för att diversifiera sina portföljer och maximera möjligheterna till framgång.
VD för Incore Invest Nicolai Chamizo, tidigare ishockeyproffs från Sverige som nu är investerare, är ett tydligt exempel på detta. Incore har som fokus att hitta tillväxtmöjligheter i den europeiska tekniksektorn och bolagets portfölj inkluderar huvudsakligen betalningsleverantörer och leverantörer av pensions- och sparlösningar.
Även om dessa investeringar främst är inriktade på fintech-industrin, är behovet av en mångfaldig portfölj tydlig och fortsätter att spela en avgörande roll för framgång.
Elastisk skalbarhet för snabb tillväxt
En annan viktig förändring som internet och teknologi har åstadkommit, bortsett från att skapa en helt ny industri, är att de i grunden har rivit ner barriärerna för tillväxt, även för de riktigt små teamen.
De mest framgångsrika uppstartbolagen inom teknik, som Uber och tidigare nämnda Airbnb, har haft en anspråkslös början. Deras affärsmodell, där tjänster levereras via en app eller webbsida, kan växa eller krympa beroende på marknadens efterfrågan. Ett väloljat startupbolag ser till att både produkt och personal snabbt kan anpassas efter marknadens behov. Att vara proaktiv är alltid bättre än att vara reaktiv.
En etablerad startupkultur för att skapa varumärkeskännedom
En ofta förbisedd faktor för framgång är den företagskultur som genomsyrar hela startupverksamheten. Att presentera en enad front gentemot anställda, investerare och kunder är ett effektivt sätt att bibehålla företagets värde, även om värdet inte alltid ökar. Forskning från Harvard visar att en stark arbetskultur inte bara bidrar till en trivsammare arbetsplats, utan också kan hjälpa till att driva vinster och öka företagets värde.
Ett nöjt och engagerat team som arbetar på topp levererar värde för både kunder och investerare. Detta är ett framgångsrecept för alla startups som vill ta stora kliv mot att öka sin värdering.
